Число рабочих мест в США в июне выросло вдвое слабее ожиданий. Чего ждать от ФРС?

Фото: Unsplash/Vindemia Winery
Число рабочих мест в США вне селькохозяйственного сектора увеличилось в июне на 57 000, сообщило Бюро статистики труда (BLS). Это почти вдвое ниже консенсусного прогноза в 110 000 по итогам опроса экономистов, проведенного Reuters. Разброс оценок составлял от 25 000 до 200 000 новых рабочих мест.
Безработица немного замедлилась — до 4,2%, хотя экономисты ожидали ее сохранения на уровне 4,3% четвертый месяц подряд, писал Reuters.
Данные по рынку труда за май понижены на 43 000, до 129 000, за апрель — на 31 000, до 148 000.
Что на рынках
Фьючерсы на основные фондовые индексы в США ускорили рост после публикации данных BLS. Контракты на Nasdaq 100 прибавляли около 0,6%, на индекс широкого рынка S&P 500 — порядка 0,3%, хотя до статистики они росли на 0,1–0,2%. Фьючерсы на Dow Jones поднимались на 0,4%.
Одновременно дорожали гособлигации Минфина США: доходность двухлетних бондов снижалась на 6 базисных пунктов, до 4,11%, тогда как десятилетних — на 2 базисных пункта, до 4,46%, передает Bloomberg. Более слабый, чем ожидалось, набор данных убедил трейдеров сокращать ожидания, что ФРС США в ближайшие месяцы будет поднимать процентные ставки, утверждает агентство. Вероятность того, что повышение случится на заседании ФРС в июле, упали с 33% до публикации статистики, до 20%, по оценкам трейдеров.
Что это значит
Замедление рынка труда последовало за тремя месяцами подряд высокого, превышающего прогнозы прироста рабочих мест за пределами сельскохозяйственного сектора.
«Несколько месяцев назад я был на самом деле обеспокоен, потому что мы потеряли рабочие места за пять месяцев. В последние три месяца наблюдали укрепление рынка труда, и я не отмечаю [сейчас] какого-либо дисбаланса. Мы находимся в этом несколько утомительном состоянии рынка труда «ни найма, ни увольнений», — заявил старший экономист Allianz Trade Americas Дэн Норт (цитата по Reuters).
Несмотря на неопределенность, вызванную импортными пошлинами и войной на Ближнем Востоке, компании в США неохотно расставались с сотрудниками, учитывая сложный опыт подбора персонала после пандемии COVID-19, писал Reuters. Но одновременно высокая статистика рабочих мест не отражается в других индикаторах рынка труда, включая планы малого бизнеса по найму. А доля потребителей, которые считают поиск работы сложным, приблизилась в июне к максимуму за 5,5 лет, привело агентство данные опроса Conference Board.
«Смущает то, что статистика рабочих мест была довольно сильной, в то время как все остальные индикаторы рынка труда и близко не были столь высокими. Есть некоторые опасения, что это может в какой-то момент закончиться. Не исключено, что относительний пессимизм в опросах бизнеса начнется отражаться в данных по занятости», — предупредил старший международный экономист ING Джеймс Найтли в изложении Reuters.
По оценке экспертов, экономике нужно создавать от нуля до 50 000 рабочих мест каждый месяц, чтобы поспевать за приростом населения трудового возраста, писал Reuters.







