ГлавнаяНовости
Поделиться

Число рабочих мест в США в июне выросло вдвое слабее ожиданий. Чего ждать от ФРС?

Ринат Таиров

Ринат Таиров

Редактор Oninvest
Фото: Unsplash/Vindemia Winery

Фото: Unsplash/Vindemia Winery

Число рабочих мест в США вне селькохозяйственного сектора увеличилось в июне на 57 000, сообщило Бюро статистики труда (BLS). Это почти вдвое ниже консенсусного прогноза в 110 000 по итогам опроса экономистов, проведенного Reuters. Разброс оценок составлял от 25 000 до 200 000 новых рабочих мест.

Безработица немного замедлилась — до 4,2%, хотя экономисты ожидали ее сохранения на уровне 4,3% четвертый месяц подряд, писал Reuters.

Данные по рынку труда за май понижены на 43 000, до 129 000, за апрель — на 31 000, до 148 000.

Что на рынках

Фьючерсы на основные фондовые индексы в США ускорили рост после публикации данных BLS. Контракты на Nasdaq 100 прибавляли около 0,6%, на индекс широкого рынка S&P 500 — порядка 0,3%, хотя до статистики они росли на 0,1–0,2%. Фьючерсы на Dow Jones поднимались на 0,4%.

Одновременно дорожали гособлигации Минфина США: доходность двухлетних бондов снижалась на 6 базисных пунктов, до 4,11%, тогда как десятилетних — на 2 базисных пункта, до 4,46%, передает Bloomberg. Более слабый, чем ожидалось, набор данных убедил трейдеров сокращать ожидания, что ФРС США в ближайшие месяцы будет поднимать процентные ставки, утверждает агентство. Вероятность того, что повышение случится на заседании ФРС в июле, упали с 33% до публикации статистики, до 20%, по оценкам трейдеров. 

Что это значит

Замедление рынка труда последовало за тремя месяцами подряд высокого, превышающего прогнозы прироста рабочих мест за пределами сельскохозяйственного сектора.

«Несколько месяцев назад я был на самом деле обеспокоен, потому что мы потеряли рабочие места за пять месяцев. В последние три месяца наблюдали укрепление рынка труда, и я не отмечаю [сейчас] какого-либо дисбаланса. Мы находимся в этом несколько утомительном состоянии рынка труда «ни найма, ни увольнений», — заявил старший экономист Allianz Trade Americas Дэн Норт (цитата по Reuters).

Несмотря на неопределенность, вызванную импортными пошлинами и войной на Ближнем Востоке, компании в США неохотно расставались с сотрудниками, учитывая сложный опыт подбора персонала после пандемии COVID-19, писал Reuters. Но одновременно высокая статистика рабочих мест не отражается в других индикаторах рынка труда, включая планы малого бизнеса по найму. А доля потребителей, которые считают поиск работы сложным, приблизилась в июне к максимуму за 5,5 лет, привело агентство данные опроса Conference Board.

«Смущает то, что статистика рабочих мест была довольно сильной, в то время как все остальные индикаторы рынка труда и близко не были столь высокими. Есть некоторые опасения, что это может в какой-то момент закончиться. Не исключено, что относительний пессимизм в опросах бизнеса начнется отражаться в данных по занятости», — предупредил старший международный экономист ING Джеймс Найтли в изложении Reuters.

По оценке экспертов, экономике нужно создавать от нуля до 50 000 рабочих мест каждый месяц, чтобы поспевать за приростом населения трудового возраста, писал Reuters. 

Поделиться

Главное

Поиск по акциям
Покупать
Продавать
Портфели Гуру

Куда инвестируют крупнейшие фонды и легенды рынка



















Small Caps
Review
Новости финансов и инвестиций