Превратятся ли бигтехи в инфраструктурщиков? ИИ-бум толкает их к найму энергетиков

Big Tech переживает бум найма специалистов в сфере энергетики, сообщает CNBC. По данным кадровой платформы Workforce.ai, в 2024 году число вакансий, связанных с энергетикой, выросло на 34% в годовом выражении. В 2025 году темпы найма в этой области оставались высокими и были на 30% выше, чем до внедрения ИИ в 2022 году. Тенденция знаменует собой кардинальные изменения в основных направлениях бизнеса бигтехов, указывает CNBC, отмечая, что в результате некоторые технологические компании «могут трансформироваться в инфраструктурные».

Энергия становится критически важным ресурсом для технологических компаний, поскольку их ИИ-стратегии напрямую зависят от бесперебойного энергоснабжения дата-центров, отмечает CNBC. В 2024 году дата-центры потребляли около 1,5% мировой электроэнергии, что на 12% больше, чем пять лет назад, следует из данных Международного энергетического агентства. По мере наращивания инфраструктуры спрос, как ожидается, будет только расти.

Обеспечение этого спроса превратилось в один из ключевых вызовов для технологических гигантов. В ответ компании наращивают внутреннюю экспертизу в энергетике, инвестируют в собственные источники электроэнергии и в отдельных случаях — идут на поглощение целых компаний.

Эта тенденция отражает заметный сдвиг по сравнению с предыдущим этапом, когда активно рос спрос на специалистов по устойчивому развитию на фоне действия Inflation Reduction Act (закон, направленный на снижение инфляции), отмечает CNBC. Затем интерес к таким ролям ослаб на фоне отхода компаний от формального «зеленого» управления, особенно после начала в США второго президентского срока Дональда Трампа. Сейчас, по словам рекрутеров, опрошенных CNBC, в приоритете операционные позиции — закупка энергии, работа с энергетическими рынками, взаимодействие с электросетями и разработка энергетической стратегии.

Microsoft считается неназванным победителем в борьбе за таланты в области энергетики: с 2022 года компания наняла более 570 специалистов в этой сфере, уточняет CNBC. Среди них — Бетси Бек, которая в январе 2025 года заняла должность директора по энергетическим рынкам Microsoft, перейдя из Google. В 2024 году Microsoft также переманила бывшего финансового директора General Electric Каролину Дибек Хаппе на позицию операционного директора, что может указывать на долгосрочный стратегический курс компании.

По показателям найма в области энергетики Microsoft уступает только Amazon — у компании насчитывается 605 таких сотрудников, включая работников дочерней компании Amazon — Amazon Web Services.

Google, который долгое время догонял конкурентов в сфере ИИ, теперь начинает пожинать плоды: акции материнской компании Alphabet резко выросли, а ее рыночная капитализация на прошлой неделе впервые с 2019 года превысила капитализацию Apple. Энергетическая стратегия Google также привлекла внимание рынка: с 2022 года компания наняла около 340 специалистов в области  энергетики. В январе к ней присоединился Эрик Шуберт, консультант по регулированию в энергетике, ранее почти 14 лет проработавший в BP. В ноябре прошлого года Google пригласила исследователя из Duke University Тайлера Норриса на должность руководителя направления инноваций на энергетических рынках и продолжает расширять команду по энергетической политике и рынкам, резюмирует CNBC.